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公司部門搬遷不去有補償嗎怎么辦?搬遷失業補償條件:今日在線強拆評估法律咨詢

  • 發布時間:

    2024-07-01 12:21:57
  • 作者:

    圣運律師
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公司部門搬遷不去有補償嗎,  一、公司部門搬遷不去有補償嗎  當公司部門搬遷,員工選擇不去新地點時,是否能獲得補償取決于具體情況。  1 如果這種搬遷導致勞動合同無法繼續履行,且雙方無法就變更合同內容達成一致,那么根據《勞動合同法》相關規定

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  一、公司部門搬遷不去有補償嗎

  當公司部門搬遷,員工選擇不去新地點時,是否能獲得補償取決于具體情況。

  1.如果這種搬遷導致勞動合同無法繼續履行,且雙方無法就變更合同內容達成一致,那么根據《勞動合同法》相關規定,用人單位應當支付經濟補償。

  2.這種補償的計算方式通常是基于員工在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準。

  3.如果員工主動辭職,通常是沒有失業補償的。

  二、搬遷失業補償條件

  關于公司搬遷導致的失業補償問題,這也與搬遷的具體情況有關。

  1.如果搬遷是在同城進行,而員工選擇辭職,那么他們通常是沒有失業補償的。

  2.如果搬遷涉及跨城市,員工因此要求解除勞動合同,并且他們已按規定繳納失業保險費滿一年,且有求職要求并已辦理失業登記,那么他們可以從失業保險基金中領取失業保險金。

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內容審核:趙雪玲律師

來源:頭條-公司部門搬遷不去有補償嗎,搬遷失業補償條件

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